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Gustavo Rodríguez Baltar |
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Director y Consultor de Advanced Human Systems Ltd. con especialización en:
a) la aplicación de Appreciative Inquiry (Indagación Apreciativa) a procesos de gestión. Consultor Certificado en la Weatherhead School of Management de la Case Western Reserve University, Cleveland, Ohio, USA y
b) actividades de coaching a Directores y Gerentes.
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Partner de la Oxford Leadership Academy. www.oxfordleadership.com
Consultor certificado en Self Management Leadership (Autogestión & Liderazgo) por Oxford Leadership Academy en Oxford, UK y New York, USA.
Consultor certificado en Strategic Focusing ( Foco Estratégico ) por la Oxford Leadership Academy. UK
Coach Ontológico certificado por Newfield Network Chile www.newfield.cl
Consultor certificado en el Programa Viviendo Valores en Organizaciones VIVO por el Instituto Vivendo Valores de San Pablo, Brasil.
Graduado de Programa de Gestión de la Calidad Total en la Pequeña y Mediana Empresa organizado por el LATU, OEA y GTZ
Certificado en Marketing of Services & Strategic Marketing en el Terry College of Business, The University of Georgia
UN Global Compact "Contact Person" para Uruguay y promotor de la creación de capitulo local de Pacto Mundial.
Empresario y Consultor en diferentes áreas de Capacitación y Desarrollo Ejecutivo
Fundador y Director Ejecutivo de GRB Language Services: Capacitación a medida en idiomas en Uruguay y el exterior, Consultoría y Traducciones.
Fundador y Presidente del Directorio de Evidente: alquiler y venta de videos de capacitación para empresas.
Concibe, funda y dirige el proyecto EXCEL, "Excellence Center for Entrepreneurial Leaders", con el objetivo de promover el desarrollo empresarial realizando más de 50 eventos disertantes y facilitadores locales y extranjeros.
Empresario por 30 años en el área de capacitación en idiomas y formación a empresarios a nivel local y en el exterior principalmente en empresas locales, regionales y multinacionales.
Asesor del Directorio de Zonamerica a tiempo completo durante 3 años con responsabilidad sobre actividades tales como: Coordinar Actividades de Pensamiento Estratégico y Planeamiento Estratégico
Coordinar Acciones de Coaching Gerencial e implementar un Programa de Desarrollo Gerencial
Se ha desempeñado con consultor/facilitador/coach en: Zonamerica, Unilever, Akzo Nobel (Argentina, Bolivia y Uruguay), Santander Río, Telefónica Brasil, Tiempost, Costa Urbana, RCI, Hotel Cottage, Days Inn, 3M, Roemmers, Urufarma, ABN Amro, Genexus, Montevideo Shopping, Montevideo Gas, Sal Torre Vieja, L´Oreal, Colegio Stella Maris, Oversil, y Punto Ogilvy, entre otros.
Por información más detallada:
www.oxfordleadership.com/about-us
Miembro del Consejo Directivo de Fundación Zonamerica.
Coordinador y Promotor del Consejo Consultivo Empresarial de Unicef
Vicepresidente del Instituto W. Edwards Deming " Uruguay "
Miembro Fundador de la Fundación Logros
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